为加强医院人才队伍建设，提高医务人员专业水平，促进医院服务质量和医疗水平进一步提升，2月16日下午，市精神病医院举办对标学习提升分享会。医院全体医师共60余人参加。
分享会上，外出进修医师王超群就其进修医院的诊疗技术、管理理念、服务流程等方面的先进经验和做法作了详细汇报，并采用图文并茂的PPT，与大家分享了进修学习过程中学到的新知识、新技术、新理念。分享结束后，全体医师就学习到的先进技术和理念进行深入探讨交流，会场学习氛围浓厚，讨论热烈。
医务人员进修学习是适应医院高质量发展的内在需要，是加强医务人员队伍建设的重要举措。2022年，为挖掘、培育、用好医院现有人才，医院选派3名优秀骨干医师分赴北京六医院、上海精神卫生中心、湖南湘雅二医院等知名医院进修，不断提升医院“造血能力”。下一步，该院将以建设省级精神卫生区域医疗中心为契机，紧扣一体化和高质量发展要求，轮番选派医院骨干医师外出进修学习，不断强化人才梯队建设，全面提升临床诊疗能力、科研理论水平，为群众提供更加安全、优质、便捷的精神卫生健康医疗服务。
